ארגז כלים להצלחה בארגונים - ניהול ללא סמכות

 

השפעה ארגונית, סגנונות תקשורת והתמודדות עם מצבים מאתגרים

 

16 במאי 2022, 17:00 
מרכז היזמות אוניברסיטת ת"א 
ללא תשלום
ארגז כלים להצלחה בארגונים - ניהול ללא סמכות

במודולה זו נסקור את המבנה המטריציוני: יתרונות וחסרונות והאתגרים הארגוניים והאישיים של העובד והמנהל, כולל ניתוח ממשקי עבודה נפוצים בארגון: מאפיינים והשפעתם וכיצד לייצר מחויבות רבה יותר אצל העמיתים שלי? לאחר מכן, נלמד על מודלים של סגנונות תקשורת והתאמת התקשורת שלי לסגנונות השונים. נמשיך ונעמיק במודלים להעלאת מוטיבציה ויישומם בפועל וכיצד ניתן להניע עובדים באמצעות זיהוי צרכים נכון ומדויק. לבסוף נסתכל על צדדים יישומיים כמו התמודדות עם פערים בתפקוד הקולגות, פיתוח אסרטיביות בניהול, ניהול תקשורת אפקטיבית מכוונת תוצאות, התמודדות עם סיטואציות אופייניות והתנגדויות וכללים לשיווק עצמי בטעם טוב.

 

מרצה הסדנה מיכאל שוורץ מגיע עם 20 שנה של ניסיון עשיר בניהול יחידות ארגוניות והובלת תהליכים: ניהול פנים ארגוני וחוץ ארגוני ספקים ולקוחות, ניהול בארגונים פרויקטלים ומוצריים כאחד. מהם: 7 שנים כמנהל תחום ניהול הפרויקטים בחברת צ'קפוינט, 10 שנים כמפקד ביחידת מודיעין עיליתמרצה ומנחה סדנאות בתחומי ניהול: האוניברסיטה הפתוחה, חברות במגזר הפרטי והציבורי, וכן במסגרת שירות מילואים פעיל בין הלקוחות הבולטים: רפאל, המרכז למחקר גרעיני בשורק, צה"ל, מכון ויצמן, צ'קפוינט, Orbotech ,הבנק הבינלאומי, PWC , Merck משרד החינוך, חברת סולל בונה ועוד.

 

  • הסדנה ללא תשלום עבור סטודנטים.יות של אוניברסיטת תל אביב
  • בוגרי אוניברסיטת תל אביב זכאים למחיר מיוחד של 300 ש"ח עבור כל הסדנה
  • הסדנה היא פרונטלית, במרכז היזמות

 

מפגש ראשון

מפגש שני

מפגש שלישי

יום שלישי 17.05.22

יום שלישי 24.05.22

יום שלישי 31.05.21

מבוא להשפעה ארגונית

סגנונות תקשורת והעלאת המוטיבציה

התמודדות עם מצבים מאתגרים

 
 

רישמו אותי לאירוע

To prevent automated spam submissions leave this field empty.

כתבו לנו

To prevent automated spam submissions leave this field empty.
אוניברסיטת תל אביב עושה כל מאמץ לכבד זכויות יוצרים. אם בבעלותך זכויות יוצרים בתכנים שנמצאים פה ו/או השימוש
שנעשה בתכנים אלה לדעתך מפר זכויות, נא לפנות בהקדם לכתובת שכאן >>